お母さんは歯科衛生士

子供2人育てながらゆるーくパートで歯科衛生士。


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出産を機に専業主婦をしていましたが、歯科衛生士として復職を目指すことにしました

出産を機に退職をして半年が経ちました。

その間に長距離の引越しをしてまったく土地勘のない地域での生活が始まりました。

産まれた子は生後8ヶ月。

そろそろ復職を考えています。

 

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目次

 

復職を考えた理由

引越しをして新しい土地で子供を保育園に入園させました。

我が家には4歳(年中)の娘と0歳の息子がいます。

引越しが落ち着いてから娘を早く幼稚園に入れてあげようと考えたのですが、引っ越し先の地域は待機児童0、保育園に申請すればすんなり入園できるありがたい状態でした。

そもそも、息子が幼稚園に入れる年齢まで家でつきっきりの育児をする自信がない。

というわけで、「休職中」という状態で保育園に申請したところ娘も息子も同じ園に、しかも自宅から1番近い第一希望の園にあっさりと入ることが出来たのでした。

今は短時間でお迎えに行っていますが、息子の慣らし保育も順調に進み、園の先生にも懐き、私と離れていてもニコニコ遊んでいるようです。

恵まれた環境で本当に感謝しています。

さて、それでは本格的に仕事を探さなければなりません。

 

 

歯科衛生士として働くか、それ以外のパートを探すか

慣れない土地での仕事探し、まずは歯科衛生士の仕事を探すか、それとも職種にこだわらずパートを探すか考えました。

待機児童0ということから察した方もいるかもしれませんが、田舎に住んでいます。

平均時給は低めです。

パートの求人情報を見ると800円代が殆ど、歯科衛生士求人は最低でも時給1000円。

これが資格を持っている強み、やはり歯科衛生士の仕事を探すことにしました。

 

どうやって仕事を探すか

歯科衛生士に限らずですが、仕事探しで気になるのは「ブラック」な職場の見分け方。

例えば歯科医院であれば出入りする業者さんなどから他の歯科医院の情報が入ることがあるのですが、私の場合引っ越してきたばかりで情報の入手先がほとんどありません。

歯科医院というのは院長との相性で働きやすさが左右されてしまいますので、働いてみないと分からないという賭けは出来るだけ避けたい気持ちがあります。

 院長のパワハラに耐え続けた結果、突発性難聴を患ったこともあります。

 

arinkomama.hateblo.jp

 


 

転職支援サイトを使ってみることにした

とにかく求人票だけでは分からない情報が欲しい、それにはどうすれば良いのかを考えた結果転職支援サイトを利用してみることにしました。

ネットで地域の求人情報を検索すると転職サイトがたくさん出てきますね。

歯科系の求人なら「ファーストナビ」「グッピー」「ジョブメドレー」などがよく目に付きます。

その中のファーストナビに登録してみることにしました。

sikaeiseisi.firstnavi.jp

 

なぜファーストナビを使ってみようと思ったか、その理由はこれ。

職場の雰囲気などの詳細情報本来なら入職してみないと分からない職場の雰囲気やスタッフの印象などの内部情報まで、できる限り事前に詳しくお伝えします。各医院の良いところだけでなく、悪いことや、気になる点なども全てお伝えし入職後にギャップを感じることがない職場選びをサポートします。年間数千人の歯科衛生士さんや歯科医師の方の転職をサポートしているからこそお伝えできる他にはない情報をお伝え致します。

 まさに私が仕事を探す時に1番知りたかった情報です。

どの程度の正確な情報が分かるのかはともかく、何の手がかりも無い状態の私ですので、取り敢えず参考のひとつにしたいと思いました。

 

「ファーストナビ」登録の流れ

登録フォームから「名前」「年齢」「住所」「電話番号、メールアドレス」「持っている資格」「希望の勤務形態」「扶養内での勤務希望か」を入力して送信、3分で終りました。

さて、近場で募集してるとこはあるかな~とパソコンをいじっていると、登録からおよそ10分後にファーストナビのスタッフから電話がきました。

電話は若い女性スタッフからで、仕事の希望について詳しく話を聞かせて欲しいとのことでした。

連絡はメールで来るものだと思っていたので慌てたのですが、感じの良いスタッフが丁寧に対応してくださり、電話で名前の確認、資格を取得してからの期間、実際に働いていた期間の確認をした後、勤務条件の希望の聞き取りがありました。

たっぷり1時間は電話をしていたと思います。

電話のはじめに「今お時間大丈夫でしょうか」と聞かれますので、時間に余裕がなければ改めましょう。

土地勘がない中での仕事探しの不安を打ち明けると「このエリアなら徒歩でも通勤可能だと思います」「ここはバス停が近いです」など、情報収集しながら色々とアドバイスをもらうことが出来ました。

取り敢えず仕事を探す上での条件として

  • 小さな子供がいることに理解がある職場
  • 夕方以降と土日の勤務が出来ないこと

の2つを提示して、あとは通勤しやすいエリアの歯科に一件ずつ直接問い合わせをした結果を2日後に伝えてもらうということになりました。

「小さい子供がいても良い?週末とか夕方以降は働けないのを承知の上で面接してくれる?」というのを私に代わってスタッフが聞いてくれるんです。

これは心強い。

ちなみにファーストナビのアカウントをLINEで登録するとLINEでスタッフと情報をやりとりすることも可能とのこと。

という訳で2日後の電話連絡を待とうと思います。

 

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